ব্যক্তিগত ভাতা শর্তাবলী শব্দকোষ

কেয়ার ম্যানেজার - একজন ব্যক্তি যিনি উন্নয়নমূলক প্রতিবন্ধী ব্যক্তিদের প্রয়োজনীয় পরিষেবাগুলি অ্যাক্সেস করতে সহায়তা করেন এবং তাদের প্রয়োজন এবং জীবনের লক্ষ্যগুলির জন্য উপযুক্ত সমর্থন করেন। যোগ্য পরিষেবা/যত্ন ব্যবস্থাপকরা একটি ব্যক্তি-কেন্দ্রিক প্রক্রিয়া ব্যবহার করে একটি স্বতন্ত্র পরিষেবা পরিকল্পনা (ISP) বা জীবন পরিকল্পনা (LP) বিকাশ, বাস্তবায়ন এবং বজায় রাখতে।

পছন্দ, ব্যক্তিগত খরচ - একজনের ব্যক্তিগত অর্থ ব্যবহারের উপর পছন্দ প্রকাশ করার ক্ষমতা। যখন লোকেরা শব্দ ব্যবহার করে না, তখন শরীরের ভাষা, চোখের যোগাযোগ, মুখের অভিব্যক্তি, অমৌখিক ইঙ্গিত এবং আচরণের মাধ্যমে পছন্দগুলি প্রকাশ করা যেতে পারে। স্বাধীন ইচ্ছার এই আইনটি প্রয়োগ করার ক্ষমতা আইন দ্বারা গ্যারান্টিযুক্ত একটি অধিকার।

কমিউনিটি রেসিডেন্স (CR) - একটি OPWDD প্রত্যয়িত আধা-স্বাধীন জীবনযাত্রার পরিস্থিতি। দুই ধরনের সিআর আছে: 1) তত্ত্বাবধানে: যা 24 ঘন্টা উপলব্ধ স্টাফ সহ আবাসন প্রদান করে; এবং 2) সহায়ক: যেগুলি তিনজনের মধ্যে সীমাবদ্ধ, কর্মীদের সমর্থন পৃথক প্রয়োজন অনুসারে পরিবর্তিত হয়। উভয় প্রকারকে সামাজিক নিরাপত্তা দ্বারা কংগ্রিগেট কেয়ার লেভেল II হিসাবে উল্লেখ করা হয়।

ডেভেলপমেন্টাল সেন্টার (ডিসি) - বিকাশগতভাবে অক্ষমদের যত্ন এবং চিকিত্সার জন্য একটি সুবিধা যা OPWDD দ্বারা পরিচালিত হয়।

ডেভেলপমেন্টাল ডিজঅ্যাবিলিটিজ রিজিওনাল অফিস (DDRO) – OPWDD অফিস যেগুলো পরিষেবার জন্য আবেদন করার সূচনা বিন্দু। DDRO প্রত্যেকটি বিভিন্ন কাউন্টিকে কভার করে এবং এই অঞ্চলের ("ক্যাচমেন্ট এলাকা") মধ্যে পরিষেবাগুলিতে অ্যাক্সেস এবং সমন্বয় উন্নত করতে স্থানীয় স্বেচ্ছাসেবী সংস্থাগুলির সাথে কাজ করে।

ডেভেলপমেন্টাল ডিসএবিলিটিজ স্টেট অপারেশনস অফিস (DDSOO) - এক বা একাধিক কাউন্টিতে আবাসিক এবং অ-আবাসিক উভয় রাজ্য-পরিচালিত প্রোগ্রাম প্রদানের জন্য দায়ী OPWDD অফিস। এই দপ্তরগুলি, উন্নয়নমূলক প্রতিবন্ধী আঞ্চলিক অফিসগুলির সাথে একত্রে, সেই ব্যক্তি বা তাদের পরিবারের দ্বারা অনুরোধ অনুযায়ী উন্নয়নমূলক প্রতিবন্ধী প্রতিটি ব্যক্তিকে বিশেষভাবে ডিজাইন করা ব্যক্তি-কেন্দ্রিক সহায়তা প্রদান করে।

উপেক্ষা - আয় উপেক্ষা দেখুন।

অর্জিত আয় বর্জন - স্থূল মাসিক মজুরির প্রথম $65 এবং $65-এর বেশি পরিমাণের অর্ধেক Medicaid এবং SSI উদ্দেশ্যে বাদ দেওয়া হয়েছে। অব্যাহতির উদ্দেশ্য হল একজন কর্মজীবী ব্যক্তিকে কাজের সাথে সম্পর্কিত খরচের জন্য তহবিল প্রদান করা। 

ফ্যামিলি কেয়ার - একটি লাইসেন্সপ্রাপ্ত আবাসিক প্রোগ্রাম যা একটি পারিবারিক ইউনিটের মধ্যে একটি সুগঠিত এবং স্থিতিশীল বাড়ির পরিবেশ প্রদান করে একজন উন্নয়নমূলক প্রতিবন্ধী ব্যক্তিকে, সহায়তা, নির্দেশনা এবং সাহচর্য প্রদান করে। পারিবারিক যত্ন প্রদানকারীরা তাদের বাড়ির মধ্যে পরিষেবা প্রদানের জন্য একটি মাসিক উপবৃত্তি পান। সামাজিক নিরাপত্তা দ্বারা পারিবারিক যত্নকে কংগ্রিগেট কেয়ার লেভেল I হিসাবে উল্লেখ করা হয়।

আর্থিক সুবিধা এবং এনটাইটেলমেন্ট অ্যাসিস্ট্যান্স অ্যান্ড ম্যানেজমেন্ট (FBEAM) - OPWDD-এর আর্থিক নীতি ও ব্যবস্থাপনা বিভাগের অংশ।  নিউ ইয়র্ক স্টেটে নয়টি FBEAM রয়েছে এবং প্রতিটি অফিস তাদের স্থানীয় DDSOO দ্বারা পরিবেশিত ব্যক্তিদের জন্য সুবিধা এবং এনটাইটেলমেন্ট তৈরি করে এবং বজায় রাখে।  FBEAM স্বেচ্ছাসেবী এবং রাষ্ট্র-পরিচালিত প্রোগ্রামগুলিতে ব্যক্তিদের জন্য বিভিন্ন রাজস্ব সম্পর্কিত সহায়তা ফাংশনের জন্য দায়ী।

আয় উপেক্ষা - নির্দিষ্ট আয় একজন ব্যক্তির মোট গণনাযোগ্য মাসিক আয় থেকে উপেক্ষা করা হয় (বিয়োগ)। উপেক্ষাগুলি প্রয়োজন-ভিত্তিক বেনিফিট প্রোগ্রামের উপর ভিত্তি করে আইন বা প্রবিধান দ্বারা প্রতিষ্ঠিত হয় যার জন্য ব্যক্তি যোগ্য (পরিপূরক নিরাপত্তা আয় এবং/বা Medicaid) এবং আয়ের উত্স। যেকোন অবশিষ্ট গণনাযোগ্য মাসিক আয় বেনিফিট প্রোগ্রাম এবং ব্যক্তির বসবাসের ব্যবস্থার জন্য উপযুক্ত আয়ের স্তরের সাথে তুলনা করা হয়।

আয়, অর্জিত - মেডিকেড সংজ্ঞা: মজুরি, বেতন, টিপস, কমিশন এবং স্ব-কর্মসংস্থান থেকে প্রাপ্ত আয় সহ কাজের কার্যকলাপের ফলে প্রাপ্ত আয়। এসএসআই সংজ্ঞা: একটি চাকরি থেকে মজুরি, নগদ বা অন্য কোনও আকারে, কোনও ব্যক্তি যদি স্ব-নিযুক্ত হন তবে ব্যবসা থেকে নেট উপার্জন, একটি আশ্রিত কর্মশালা বা কাজের ক্রিয়াকলাপ কেন্দ্রে সম্পাদিত পরিষেবাগুলির জন্য অর্থপ্রদান, ব্যক্তির প্রকাশনার সাথে অর্জিত রয়্যালটি কাজ, এবং সম্মানী প্রদান করা পরিষেবার জন্য প্রাপ্ত. 

আয়, অর্জিত - মেডিকেড সংজ্ঞা: আয় যেটি বর্তমান পরিষেবার পরিবর্তে একটি আইনি বা নৈতিক বাধ্যবাধকতার কারণে দেওয়া হয়। এতে পেনশন, সরকারি সুবিধা, লভ্যাংশ, সুদ, বীমা ক্ষতিপূরণ এবং অন্যান্য ধরনের পেমেন্ট অন্তর্ভুক্ত রয়েছে। SSI সংজ্ঞা: অর্জিত আয়ের উৎস ছাড়া অন্য উৎস থেকে প্রাপ্ত আয়। অর্জিত আয়ের মধ্যে রয়েছে সামাজিক নিরাপত্তা সুবিধা, পেনশন, রাষ্ট্রীয় অক্ষমতা প্রদান, বেকারত্বের সুবিধা, সুদের আয় এবং বন্ধু এবং আত্মীয়দের কাছ থেকে নগদ

ইন্ডিভিজুয়ালাইজড রেসিডেন্সিয়াল অল্টারনেটিভ (আইআরএ) - এক থেকে 14 জনের জন্য একটি প্রত্যয়িত বাড়ি যা রুম, বোর্ড এবং স্বতন্ত্র সুরক্ষামূলক তদারকি প্রদান করে। এটি এক ধরনের কমিউনিটি রেসিডেন্স।

ইন্ডিভিজুয়ালাইজড সার্ভিস প্ল্যান (ISP)/ লাইফ প্ল্যান (LP) - ইন্ডিভিজুয়ালাইজড সার্ভিস প্ল্যান (ISP)/লাইফ প্ল্যান (LP) হল একটি পঠনযোগ্য এবং ব্যবহারযোগ্য লিখিত ব্যক্তিগত পরিকল্পনা। এটি এমন সাহায্যের সংক্ষিপ্ত বিবরণ দেয় যার বিকাশজনিত প্রতিবন্ধী ব্যক্তি জীবনে তাদের নিজস্ব লক্ষ্য অর্জন করতে চান এবং প্রয়োজন। এই ব্যক্তিগত লক্ষ্যগুলি ব্যক্তির মূল্যবান ফলাফল হিসাবে পরিচিত।

ইন্টারমিডিয়েট কেয়ার ফ্যাসিলিটি (ICF) - নির্দিষ্ট চিকিৎসা এবং/অথবা আচরণগত প্রয়োজন আছে এমন ব্যক্তিদের জন্য কমিউনিটিতে একটি আবাসিক চিকিৎসার বিকল্প। ICFs 24-ঘন্টা অন-সাইট সহায়তা এবং প্রশিক্ষণ, নিবিড় ক্লিনিকাল এবং প্রত্যক্ষ পরিচর্যা পরিষেবা, পেশাগতভাবে উন্নত এবং তত্ত্বাবধান করা কার্যক্রম এবং বিভিন্ন ধরনের থেরাপি প্রদান করে। আইসিএফগুলি এমন ব্যক্তিদের জন্য ডিজাইন করা হয়েছে যাদের অক্ষমতা গুরুতরভাবে তাদের স্বাধীন হওয়ার ক্ষমতাকে সীমিত করে। 

বসবাসের ব্যবস্থা - বাড়িতে থাকা, বা একটি অপ্রমাণিত বাসস্থানে থাকা, এবং OPWDD দ্বারা আবাসন এবং সম্পর্কিত পরিষেবা প্রদানের জন্য লাইসেন্সকৃত সেটিংস, যা OPWDD বা অলাভজনক সংস্থা দ্বারা পরিচালিত হয়৷ এই সেটিংসের মধ্যে রয়েছে তত্ত্বাবধানে থাকা গ্রুপ লিভিং (24-ঘন্টা স্টাফিং এবং তত্ত্বাবধান সহ একটি বাড়ি), আধা-স্বাধীন (বা "সমর্থিত") গ্রুপ লিভিং (24-ঘন্টার কম স্টাফিং এবং তত্ত্বাবধান সহ একটি বাড়ি), এবং অন্যান্য আবাসিক বিকল্পগুলি ( সাধারণত, 24-ঘন্টা কর্মী এবং তত্ত্বাবধান সহ 15 বা তার বেশি লোকের জন্য বাড়ি)।

মেডিকেড - নিম্ন আয়ের ব্যক্তিদের জন্য একটি চিকিৎসা বীমা প্রোগ্রাম যারা প্রয়োজনীয় চিকিৎসা সেবা যেমন হাসপাতালে, নার্সিং হোম, বা মধ্যবর্তী যত্ন সুবিধার জন্য অর্থ প্রদান করতে অক্ষম; চিকিত্সক এবং অন্যান্য নথিভুক্ত চিকিৎসা/ডেন্টাল প্রদানকারীদের দ্বারা প্রদত্ত পরিষেবা; দিনের চিকিত্সা; চিকিৎসা সেবা পরিবহন; ঔষধ এবং চিকিৎসা সরবরাহ; OPWDD-এর হোম এবং কমিউনিটি ভিত্তিক পরিষেবা ওয়েভার এবং মেডিকেড পরিষেবা সমন্বয়/যত্ন সমন্বয়ের মাধ্যমে পরিষেবা প্রদান করা হয়।

মেডিকেয়ার - 65 বছর বা তার বেশি বয়সী, 65 বছরের কম বয়সী প্রতিবন্ধী এবং শেষ পর্যায়ের রেনাল ডিজিজে আক্রান্ত ব্যক্তিদের জন্য ফেডারেল স্বাস্থ্য বীমা প্রোগ্রাম। এতে 4টি অংশ (A, B, C, D) রয়েছে যা হাসপাতাল, চিকিৎসা বীমা, প্রেসক্রিপশন ওষুধ এবং অন্যান্য চিকিৎসা পরিষেবা প্রদান করে। উন্নয়নমূলক প্রতিবন্ধী ব্যক্তিরা তাদের নিজের, পিতামাতার বা স্ত্রীর কাজের রেকর্ডে মেডিকেয়ারের জন্য যোগ্যতা অর্জন করতে পারে। 

নেট উপলভ্য মাসিক আয় (NAMI) - ICFs, DCs, SRUs, বিশেষ হাসপাতাল এবং নার্সিং হোমে বসবাসকারী ব্যক্তিদের জন্য, ব্যক্তিগত ভাতার হিসাব করার পরে অবশিষ্ট অর্জিত এবং অঅর্জিত আয়ের সম্মিলিত পরিমাণ। এটি পরিচর্যার খরচের জন্য প্রদানকারীকে প্রদান করা পরিমাণ।

উন্নয়নমূলক প্রতিবন্ধীদের জন্য OPWDD সার্টিফাইড স্কুল - উন্নয়নমূলক প্রতিবন্ধীদের জন্য অফিস দ্বারা প্রত্যয়িত উন্নয়নমূলক প্রতিবন্ধীদের জন্য একটি আবাসিক সুবিধা।

অতিরিক্ত অর্থপ্রদান - একটি অতিরিক্ত অর্থপ্রদান ঘটে যখন একজন ব্যক্তি আরও বেশি SSI বা সামাজিক নিরাপত্তা সুবিধার অর্থ গ্রহণ করেন যা বকেয়া ছিল। অতিরিক্ত অর্থপ্রদানের পরিমাণ হল প্রাপ্ত পরিমাণ এবং বকেয়া পরিমাণের মধ্যে পার্থক্য। 

পরিকল্পনা দল - যারা ব্যক্তিকেন্দ্রিক যত্ন প্রদান করে। দলটি অবশ্যই ব্যক্তি এবং/অথবা তাদের পরিবারের সদস্য এবং/অথবা তাদের প্রতিনিধি, কেয়ার ম্যানেজার, উন্নয়নমূলক অক্ষমতা পরিষেবার প্রাথমিক প্রদানকারী, প্রাথমিক চিকিত্সক এবং অন্যান্য প্রদানকারীদের দ্বারা গঠিত হতে হবে ব্যক্তি এবং/অথবা তাদের পরিবারের সদস্য এবং/অথবা অনুরোধ অনুসারে প্রতিনিধি

অঙ্গীকার করা - ব্যক্তিগত ভাতার অর্থ থেকে পরিশোধের প্রত্যাশায় একজন ব্যক্তির কাছে অর্থ অগ্রসর করার নিষিদ্ধ অনুশীলন।

প্রাক-প্রয়োজনীয় দাফন চুক্তি - একটি চুক্তি যেখানে চুক্তিটি সংশ্লিষ্ট ব্যক্তির মৃত্যুর পর নির্দিষ্ট পরিষেবা/ব্যবসায়ের বিনিময়ে একটি অন্ত্যেষ্টিক্রিয়া ফার্ম, আন্ডারটেকার, কবরস্থান বা অন্যান্য সত্তাকে অর্থ প্রদান করা হয়। জানুয়ারী 1, 1997 থেকে, Medicaid এবং SSI-কে সম্পদ হিসাবে গণনা না করার জন্য, চুক্তিটি অবশ্যই অপরিবর্তনীয় হতে হবে, যার অর্থ ব্যক্তিগত প্রি-পেইড এবং এখন চুক্তির পরিষেবা এবং আইটেমগুলির মালিক৷ 

ভাড়া - একটি কংগ্রিগেট কেয়ার সেটিংয়ে ব্যক্তি ভাড়ার জন্য কী প্রদান করে। ব্যক্তিগত ভাতা কেটে নেওয়ার পরে আয় থেকে অবশিষ্ট পরিমাণের উপর ভিত্তি করে ভাড়া দেওয়া হয়।

রিপ্রেজেন্টেটিভ প্রাপক - সামাজিক নিরাপত্তা বা SSI সুবিধা পাওয়ার জন্য নিযুক্ত ব্যক্তি বা সংস্থা যারা তাদের সুবিধার ব্যবস্থাপনা পরিচালনা বা পরিচালনা করতে পারে না। 

আশ্রিত কর্মশালা - প্রতিবন্ধী কর্মীদের জন্য প্রশিক্ষণ এবং পুনর্বাসনের একটি স্বীকৃত প্রোগ্রাম।

সাপ্লিমেন্টাল নিডস ট্রাস্ট (SNT) - প্রতিবন্ধী ব্যক্তির জন্য বিশেষ অ্যাকাউন্ট যিনি আয় বা সম্পদ রক্ষা করতে চান এবং যিনি Medicaid বা SSI-এর মতো সুবিধাও চান। রাষ্ট্র এবং ফেডারেল আইন মেনে চলার জন্য একটি ট্রাস্ট অবশ্যই সঠিকভাবে লিখতে হবে। ট্রাস্ট থেকে অর্থ ব্যবহার করা যেতে পারে আইটেম বা পরিষেবাগুলির জন্য যা মেডিকেড এবং এসএসআই অর্থপ্রদান করবে না। SNTs একটি মামলা থেকে উত্তরাধিকার বা অর্থ রক্ষা করতে এবং একজন ব্যক্তিকে Medicaid-এর জন্য আর্থিকভাবে যোগ্য হতে সাহায্য করতে ব্যবহার করা যেতে পারে। ব্যক্তি মারা গেলে ট্রাস্টের অর্থের কী হবে তা নির্ভর করে ট্রাস্টটি কীভাবে স্থাপন করা হয়েছিল তার উপর। 

সামাজিক নিরাপত্তা - সামাজিক নিরাপত্তা আইনের শিরোনাম II দ্বারা অনুমোদিত সুবিধা/পেমেন্ট। সামাজিক নিরাপত্তা সুবিধার বিভিন্ন বিভাগ রয়েছে যার মাধ্যমে একজন কর্মী বা কর্মীর পরিবারের নির্দিষ্ট সদস্যদের সুবিধা প্রদান করা যেতে পারে। এই বিভাগগুলি হল সামাজিক নিরাপত্তা অক্ষমতা বীমা (SSDI), সামাজিক নিরাপত্তা অবসর এবং সামাজিক নিরাপত্তা বেঁচে থাকা। 

স্পন্সরিং এজেন্সি - এক বা একাধিক ফ্যামিলি কেয়ার হোমের অপারেটর। OPWDD দ্বারা পরিচালিত ফ্যামিলি কেয়ার হোমের ক্ষেত্রে, DDSOO হল স্পনসরিং এজেন্সি। 

সম্পূরক নিরাপত্তা আয় (SSI) - একটি প্রোগ্রাম যা সামাজিক নিরাপত্তা আইনের শিরোনাম XVI এর অধীনে প্রতিষ্ঠিত এবং সামাজিক নিরাপত্তা প্রশাসন দ্বারা পরিচালিত প্রাপ্তবয়স্কদের মাসিক অর্থ প্রদানের জন্য যারা অন্ধ, অক্ষম, বা 65 বছর বা তার বেশি বয়সী এবং যাদের আয় ও সম্পদ সীমিত। 

সমর্থিত কর্মসংস্থান - এই পরিষেবাটি একজন প্রতিবন্ধী ব্যক্তিকে আশ্রয়হীন কর্মশালার পরিবেশের পরিবর্তে সম্প্রদায়ে কাজ করতে সক্ষম করে। 

থার্ড-পার্টি হেলথ ইন্স্যুরেন্স (TPHI) - একটি চুক্তি বা চুক্তি যার মাধ্যমে একজন ব্যক্তি, প্রতিষ্ঠান, কর্পোরেশন, পাবলিক বা প্রাইভেট এজেন্সি একজন ব্যক্তিকে সজ্জিত চিকিৎসা সেবা বা পরিষেবার জন্য সমস্ত বা আংশিক খরচ দিতে বাধ্য বা দায়বদ্ধ। একটি উদাহরণ একটি নিয়োগকর্তা দ্বারা প্রদত্ত স্বাস্থ্য বীমা.  

কম অর্থপ্রদান - একটি কম অর্থপ্রদান ঘটে যখন মাসিক বেনিফিটগুলি বকেয়া ছিল এবং পাওয়া যায় নি বা বেনিফিট পেমেন্ট বকেয়া পরিমাণের চেয়ে কম হয়।