ব্যবসার জন্য তথ্য

এটা কর্মক্ষমতা জন্য সময়

উন্নয়নমূলক প্রতিবন্ধী ব্যক্তিদের নিয়োগ করা: নিয়োগকারীদের দৃষ্টিকোণ

নিয়োগযোগ্যতা অঙ্গীকার নিন

যেকোন নিয়োগ প্রক্রিয়ার লক্ষ্য হওয়া উচিত কাজের জন্য সঠিক ব্যক্তিকে আকৃষ্ট করা এবং চিহ্নিত করা। এটি নিশ্চিত করা গুরুত্বপূর্ণ যে সমস্ত যোগ্য প্রার্থী - প্রতিবন্ধী ব্যক্তি সহ - বিবেচনা করা হয়। নিয়োগকর্তা এবং কর্মচারী উভয়ই একটি স্থিতিশীল কর্মীবাহিনী থেকে উপকৃত হন যেখানে দক্ষ, যোগ্য কর্মীরা তাদের সাফল্য নিশ্চিত করার জন্য প্রয়োজনীয় কাজের বাসস্থান পেতে পারেন। Employability অঙ্গীকার নিন এবং প্রদর্শন করুন যে আপনার ব্যবসা বা প্রতিষ্ঠান প্রতিবন্ধী ব্যক্তিদের নিয়োগের জন্য প্রতিশ্রুতিবদ্ধ। আমাদের এমপ্লয়এবিলিটি অনার রোলে আপনার ব্যবসা বা প্রতিষ্ঠানের নাম দেখুন।